Обладнання для масажа

Справжнє бажання та здоровий кар’єризм – основні постулати просування до перукарського олімпу. На думку Президента Спілки перукарів України, Олексія Антонюка, кар’єра перукаря може розвиватися двома способами – розвиток всередині професії, що передбачає поетапне зростання з позиції стажиста до арт-директора. Це вірний шлях до улюбленої високооплачуваної роботи. Другий варіант розвитку кар’єри – стати тренером, викладачем курсів при салоні, проводити семінари і майстер-класи, писати книги, присвячені перукарського мистецтва. Такий спосіб обирають не багато, вважаючи за краще практичний хід. Найбільш амбітні відкривають авторські салони.
(далі…)

Щоб ефективно виконувати всі ці функції, адмін зобов’язаний: а) вміти різко перемикатися, б) бути стресостійким і в) бути чудовим комунікатором. Немає навіть найменшого з даних достоїнств – немає адміна. Що у нас виходить? Одні (лікарі-косметологи) слухають виключно себе, інші (майстри-перукарі) жадібно вишукують «не-норму», треті (адміни) – «і жнець, і швець, і на дуді грець», при цьому в відсутності розмови жити не в стані … А як вам думка створити команду з цих хлопців? Ясно: дане нездійсненно – «Не можливо впрягти в якусь візок жеребця і боязку лань». І ми приймаємо хоробрість визнати: у клініці краси, де трудяться класні експерти, команда не має можливості існувати. Вона там просто ні до чого. Там треба інше. Що? Всього нічого: щоб будь-який в салоні промишляв власною справою, не перешкоджаючи що залишився.
(далі…)